Bil­den­de Kunst trifft auf Transformation

Dür­fen wir vor­stel­len: unse­re Trans­for­ma­to­rin Nadi­ne Baldow!

Sie ist Bil­den­de Künst­le­rin mit dem Schwer­punkt Instal­la­ti­on und Inter­ven­ti­on im öffent­li­chen Raum und geht dabei direkt in Unter­neh­men. Nach inten­si­ver Recher­che des zu erfor­schen­de Sys­tems mit sei­nen Begleit­fak­to­ren mit­hil­fe der teil­neh­men­den Beob­ach­tung, wer­den die Unter­neh­mens­räu­me in umfas­sen­der Wei­se zu Ihrem Stu­dio und damit zum zen­tra­len Wirk- und Handlungsraum.

Nadi­ne mach­te zunächst eine Aus­bil­dung zur Holz­bild­haue­rin. Anschlie­ßend stu­dier­te Sie Kunst in Dres­den. Schon wäh­rend ihres Stu­di­ums beein­druck­te Sie mit Ihrer außer­ge­wöhn­li­chen Mate­ri­al­wahl: Bau­schaum. Ihre Mate­ri­al­wahl sowie die Ent­wick­lung Ihrer Arbei­ten spie­geln Ver­än­de­rungs­pro­zes­se wider, was sich auch in Ihrer Arbeit mit Kund:innen zeigt. Die­se sind mit­un­ter ver­un­si­chert, aber durch die Zusam­men­ar­beit wird eine Sicht­wei­se einer Künst­le­rin auf­ge­zeigt, die es Kund:innen leich­ter macht, ihren eige­nen Weg krea­tiv, mutig und selbst­be­stimmt zu gehen.

Der Enste­hungs­pro­zess der künst­le­ri­schen Arbeit mit all sei­nen Unwäg­bar­kei­ten wird im Unter­neh­men für Mitarbeiter:innen und Füh­rungs­kräf­te glei­cher­ma­ßen erleb­bar. Kern­kom­pe­ten­zen, die für die schöp­fe­ri­sche Arbeit unab­ding­bar sind, wer­den in die­sem Pro­zess sicht­bar z.B die Fähig­keit mit offe­nen
und unbe­kann­ten Situa­tio­nen umzu­ge­hen. Der Mehr­wert für das Unter­neh­men ent­steht durch die Anre­gung des Refle­xi­ons­ver­mö­gens aller Betei­lig­ten. Das Hin­ter­fra­gen und Auf­bre­chen erfah­rungs- und gewohn­heits­ge­präg­ter Ver­hal­tens­wei­sen wird beglei­tet. Das Unter­neh­men wird so zu einem Ort mensch­li­cher Entwicklung.

Und wie macht sie das genau?

1. Feld­for­schung durch teil­neh­men­de Beobachtung
2. Die kom­ple­xe Situa­ti­on des Schaf­fens­pro­zess erleb­bar machen (zen­tra­ler Ausgangspunkt)
3. Refle­xi­on

Nadi­ne Bal­dow ist eine unse­rer Transformator:innen, die alle eine ganz eige­ne und wert­vol­le Kom­pe­tenz haben, die Ihnen bei Ihrer Unter­neh­mens Trans­for­ma­ti­on oder bei schwie­ri­gen Her­aus­for­de­run­gen hel­fen kann. Schau­en Sie auf unse­rer Trans­for­ma­ti­on Hub Leip­zig Web­site vor­bei und ler­nen sie unse­re Transformator:innen kennen.